Easy Online : notre plateforme pour vous simplifier la vie !

portail - Dynamik HR

Nombreux de nos clients l’utilisent déjà et sont ravis du gain de temps qui leur permet d’avancer plus rapidement dans leurs tâches quotidiennes. Avec Easy Online, vous aurez un accès direct à tous les documents salariaux établis par Dynamik HR, il ne sera plus nécessaire d’attendre un retour de notre part si vous avez besoin […]

Une réduction « premiers engagements » moins souple pour les UTE

jim reardan gyslVZcsNK4 unsplash - Dynamik HR

À compter du 1er janvier 2022, l’éligibilité aux réductions « premiers engagements » pour les cotisations patronales est conditionnée de manière plus rigoureuse pour les « unités techniques d’exploitation ». L’unité technique d’exploitation (UTE) est un rassemblement d’entreprises associées. Une nouvelle entreprise membre d’une UTE peut-elle ouvrir une réduction « premiers engagements » ? La réglementation ne permettait pas jusqu’ici de […]

Services externes de prevention : nouvelles dispositions (visites en entreprise)

umit yildirim 9OB46apMbC4 unsplash - Dynamik HR

Le 23 août dernier est paru un arrêté royal qui entrera en vigueur le 1er janvier 2022. Cet arrêté, à la demande des services sociaux, a pour but de clarifier les objectifs de visites sur les lieux de travail, notamment par les services externes, afin de les intégrer dans la stratégie de certaines entreprises. La […]

Quelles sont les solutions légales en matière de flexibilité du travail ?

trent erwin UgA3Xvi3SkA unsplash - Dynamik HR

La pandémie de Covid-19 a grandement impacté la manière dont le travail est organisé. Ces derniers temps, la flexibilité professionnelle a marqué le quotidien d’un grand nombre d’employeurs et d’employés et demeurera certainement un sujet essentiel dans les années à venir. Selon plusieurs études, le travail indépendant du lieu et des horaires constitue un sujet […]

Deux années de CDD correspondent désormais à un CDI

romain dancre doplSDELX7E unsplash - Dynamik HR

La Cour constitutionnelle vient de décider que tout individu exerçant une activité professionnelle depuis 2 ans avec un employeur similaire dans le cadre de CDD qui se succèdent (ou de contrats dits « de remplacement ») doit être considéré comme un travailleur détenteur d’un CDI. En attendant un changement de la loi datant de 1978 sur les […]

Les points à prendre en compte concernant le travail à distance depuis l’étranger

austin distel VvAcrVa56fc unsplash - Dynamik HR

La saison estivale approchant à grand pas, de nombreux salariés demandent la possibilité de télétravailler depuis leur lieu de vacances situé dans un pays étranger. Parallèlement à cette demande, certains salariés habitent en dehors de la Belgique. S’ils avaient pour habitude de traverser régulièrement la frontière pour exercer leur activité professionnelle en Belgique, ces travailleurs […]

Comment organiser les moments de retour des salariés au sein d’une entreprise ?

adam solomon WHUDOzd5IYU unsplash - Dynamik HR

Le « plan été » inclut dans ses dispositions la possibilité de prévoir des « moments de retour » pour les salariés dès le 9/06/2021. Un grand nombre d’employeurs et de salariés belges s’interrogent sur la forme concrète de ces « moments de retour ». Les partenaires sociaux qui sont en charge de la prévention et de la protection au travail […]

Les plafonds des saisies et des cessions sont augmentés temporairement

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Pendant la vague initiale de Covid-19, les plafonds des saisies et des cessions de rémunérations avaient fait l’objet d’une augmentation temporaire. Cette procédure, qui avait permis à de nombreux salariés de profiter d’une marge financière additionnelle durant cette période, est de nouveau appliquée actuellement. En ce qui concerne les revenus professionnels, les plafonds des : […]

Alors à quoi devez-vous penser en cette fin d’année ?

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La fin d’année approche à grands pas ! En tant qu’employeur vous devez vous assurer d’être en ordre vis-à-vis d’un certain nombre de points. Alors à quoi devez-vous penser en cette fin d’année ? Les vacances et jours fériés légaux Si vous êtes en ordre au niveau de la prise de vacances légales et la récupération des […]

Gagnez en efficience en externalisant ces 3 tâches RH

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La baisse de rentabilité de votre entreprise est l’occasion idéale de revoir votre stratégie organisationnelle interne Plusieurs éléments doivent être évalués : Les outils mis en œuvre Les points forts et les points de défaillance Le rôle de chacun des employés Le management et les techniques de gestion Les opérations à externaliser Les processus de […]

L’inspection sociale organise des contrôles en septembre

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En septembre 2020, le Service d’information et de recherche sociale effectuera des contrôles éclair des mesures urgentes visant à contenir le virus COVID-19. Il est donc grand temps donc de vérifier minutieusement l’enregistrement de vos travailleurs. En particulier celui de vos travailleurs à temps partiel. Registre des dérogations : enregistrement correct pour les travailleurs à […]

Région Wallonne: Nouvelle indemnité de 3.500 EUR

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Elle est destiné aux entreprises et indépendants qui subissent toujours pleinement l’impact des mesures liées à la crise Covid-19. Le fonds extraordinaire de solidarité mis en place se voit ainsi doté d’un montant complémentaire de 55,8 millions €. Cette nouvelle indemnité forfaitaire vient s’ajouter aux indemnités de 5000 € et de 2500 € décidées précédemment. […]

Chute de l’activité économique au 2e trimestre 2020

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Croissance économique Au deuxième trimestre de 2020, le produit intérieur brut (PIB) en volume, corrigé des variations saisonnières et des effets de calendrier, a reculé de 12,1 % par rapport au trimestre précédent en raison du COVID-19. Sur une base annuelle, l’activité économique a ralenti de 14,4 %. Comparativement au trimestre précédent, la valeur ajoutée […]